Conditions & limites des acomptes

Quelles sont les limites de fréquence, montant, durée...

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Écrit par Maxime Le Maître
Mis à jour il y a plus d’une semaine

Le nombre d'acomptes est-il limité ?

NON, Le nombre d'acomptes est illimité tant que vous avez du solde c'est-à-dire :

tant que vous avez cumulé votre salaire en travaillant (ou en étant en congés payés)

Vous pouvez prendre autant d'acomptes que vous le souhaitez, dans la limite du montant total disponible, et jusqu'à la date de clôture de paie de votre employeur.


Le montant des acomptes est-il limité ?

NON, tant :

  1. que vous avez cumulé du salaire en travaillant (ou en étant en congés payés)

  2. qu'il vous reste de l'argent sur votre maximum déblocable par mois (30 à 50% de votre salaire mensuel selon l'employeur).

ATTENTION :

🚫 si vous êtes en congé maladie sans maintien de salaire ou non justifié :

➡️ vous ne cumulez pas de salaire.

🚫 Si vous avez déjà pris des acomptes mais que vous n'avez pas atteint votre maximum mensuel :

➡️ il vous faudra patienter quelques jours afin de continuer à cumuler du salaire.

🚫 Si vous avez déjà pris le maximum déblocable par mois :

➡️ il faudra attendre le début du mois suivant ou utiliser votre “réserve de 200€”(si ce n’est pas déjà fait et si vous y avez droit) disponible 24H après la date de clôture de paie.


A partir de quand est ce que je peux demander un acompte ?

Vous pouvez demander un acompte dès le 2e jour du mois, dès lors que vous avez travaillé au moins 1 jour révolu.

En effet, la possibilité de demander un acompte est directement liée au nombre de jours travaillés. Par exemple, aujourd'hui vous avez accès à 100€. Ce montant augmentera demain et les jours d'après si (et seulement si) vous travaillez.


💡 Pour aller plus loin :

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