Dois-je venir aux visites sur mon temps de travail ?

Oui. Vos visites avec Sano, votre service de médecine du travail, ont lieu sur votre temps de travail. Ce temps est considéré comme du temps de travail effectif et n'entraîne aucune perte de salaire. Vous n'avez pas de congé à poser.

Cas 1 : en tant que collaborateur, ma visite a lieu pendant mes horaires habituels

C'est la situation la plus courante. Vous vous rendez à la visite sur votre temps de travail, votre salaire est maintenu normalement, et vous n'avez aucun congé à poser.

Cas 2 : en tant que collaborateur, ma visite a lieu en dehors de mes horaires de travail

Si votre visite est organisée hors de vos horaires habituels (temps partiel, horaires décalés), le temps passé doit être compensé :

Vous ne devez subir aucune perte de temps ni de salaire liée à cette visite.

Cas 3 : en tant que collaborateur, je veux choisir ou déplacer mon créneau

Selon la configuration, vous pouvez choisir votre créneau parmi les disponibilités depuis votre espace Paladin, opter pour une téléconsultation lorsqu'elle est adaptée, et replanifier votre rendez-vous jusqu'à 3 jours avant la date prévue. Cette souplesse vous aide à intégrer la visite dans votre emploi du temps.

Qui décide de la compensation si ma visite est hors de mes horaires ?

C'est votre employeur. Paladin organise le rendez-vous mais ne gère ni la paie ni les repos compensateurs : la compensation relève de l'organisation interne de votre employeur. Pour connaître les modalités précises, rapprochez-vous de votre équipe RH.